RECOGの機能
RECOG独自の
｢レター｣機能を中心に、
さまざまな機能をご用意。
チームワークを
効果的に高めます。
｢レター｣機能を中心に、
さまざまな機能をご用意。
チームワークを
効果的に高めます。
メンバーの活躍を楽しく“ホメあう”
｢レター｣
感謝や称賛の気持ちを簡単に伝えられる、RECOGならではの機能です。
もらった「レター」にリアクションしたり、仲間が贈られた「レター」に拍手をしたりと、さまざまなアクションがリアルタイムでみんなにシェアされ、 社内の前向きなコミュニケーションを可視化することができます。
もらった「レター」にリアクションしたり、仲間が贈られた「レター」に拍手をしたりと、さまざまなアクションがリアルタイムでみんなにシェアされ、 社内の前向きなコミュニケーションを可視化することができます。
業務連絡やノウハウの共有に
｢掲示板｣
チームごとにも投稿できる掲示板をご用意。業務連絡やノウハウの共有など、さまざまな使い方ができます。
コミュニケーションツールとしての活用も
｢チャット｣
社内のみのクローズドなビジネスチャット環境をご提供。情報漏えいを心配せずに、会話のようなスピード感でコミュニケーションができます。
活躍や強みも見える
｢メンバーページ｣
メンバーの「活躍」や「強み」や「最近の状態」が見える社員データベースを自動的に構築。リーダー候補の発見などにも役立ちます。
チームや部署の活性化具合もわかる
｢チームページ｣
マネージメントがうまく機能しているか、チームの「状態」がひと目で見えてきます。好調なチームのコミュニケーションを参考にして、改善のヒントにも。
自社のバリューをバッジにして贈りあえる
｢バリュー浸透プログラム｣※オプション
会社のバリュー（行動指針）にもとづいたバッジと一緒に「レター」を贈れる機能です。
メンバーが日々バリューに触れることで社内浸透が活性化し、理念の実践・実現につながります。
メンバーが日々バリューに触れることで社内浸透が活性化し、理念の実践・実現につながります。
たまったポイントをさまざまな商品に交換できる
たまったポイントを
さまざまな商品に交換できる
｢称賛給プログラム｣ ※オプション
｢レター｣を贈ることでたまったポイントを、商品に交換することも可能。
RECOGを通して少額の“報酬”も贈りあうことになり、社員参加型の報酬制度としてご利用いただけます。
RECOGを通して少額の“報酬”も贈りあうことになり、社員参加型の報酬制度としてご利用いただけます。
｢レター｣を贈ることでたまったポイントを、商品に交換することも可能。
RECOGを通して少額の“報酬”も贈りあうことになり、社員参加型の報酬制度としてご利用いただけます。
選べる２種類のポイント交換サイト
A
貴社オリジナルギフトサイト
B
｢インセンティブポイント
(ベネフィット・ワン社)｣との連携
プラン
初期費用
導入時の初期設定・初期支援に
かかる経費
※ご契約時に詳細をご案内します。
基本プラン
月額のサービス利用料
※ご契約内容により異なります。
オプション
・称賛給プログラム
・ホメ研修
・活用コンサルティング
・感謝のアルバム
……
貴社の条件に最適な料金プランをご案内します
